Учиться и еще раз учиться: как Lifelong Learning меняет нашу жизнь

85
Shutterstock
Концепция обучения длиною в жизнь появилась как результат цифровой революции и как итог – постоянного увеличения объема информации

73% взрослых людей постоянно находятся в процессе обучения чему-то новому, показал опрос американского исследовательского центра Pew Research Center, проведенный в США в 2016 году.

80% постоянно учащихся заявили о том, что хотели узнать то, что сделает жизнь более интересной и полной.

Как жить в таком потоке информации? На длительное время «выпадать» из инфополя профессионалу нельзя, и многие предприниматели выбирают путь «меняться вместе с окружающим миром». Изначально обучение взрослых людей трактовалось как компенсаторное: оно устраняло недостатки образования или давало возможность освоить нечто новое, чего не было в период их обучения. Эту роль образование не утратило и сейчас, но с поправкой на скорость, с которой меняется мир.

Александр Бобровський
Александр Бобровський. Из личных архивов

Александр Бобровский – выпускник Бизнес-школы МИМ и коммерческий директор компании Warms – живет в ритме постоянного обучения. Он рассказал о том, как справляется с потоком информации и что сподвигло его стать на путь непрерывного обучения.

«В какой-то момент жизни я пришел к выводу, что имеющиеся в личном запасе знания не отвечают моим жизненным запросам, поэтому принял решение пойти учиться на МВА, а в дальнейшем, и на программу DBA. Своеобразный толчок мне дала супруга. Она поддержала идею пойти учиться. А поднявшись на вершину горы, ты неожиданно для себя осознаешь, что перед тобой возникла еще более красивая и неизведанная вершина – так возникает желание продолжать обучение», – уверяет бизнесмен.

Для предпринимателей пожизненное обучение – основа долгосрочного успеха. Если вы работаете в большой компании, то неизменно сталкиваетесь с новыми впечатлениями, идеями и навыками. Компания вводит новую технологию, и вам нужно уметь ее применять. Ну а если вы управляете своим бизнесом, то понимание процессов внутри него пойдет вам только на пользу.

Если один раз попробовал, то уже не можешь отказаться от обучения

Lifelong Learning не обязательно предполагает постоянное обучение в вузах и получение солидной стопки дипломов, это и самообразование: онлайн-курсы, мастер-классы и поиск информации в сети.

Но на определенном этапе самообразования становится просто недостаточно.

«Иногда, занимаясь самообразованием, достигаешь определенного уровня и для того, чтобы перейти на новый необходимо вмешательство извне: подсказка или толчок. Люди с большим багажом знаний видят более полную картину», – отмечает Александр Бобровский.

Он также признался, что иногда устает от марафона знаний и тогда делает двухнедельный перерыв, во время которого полностью восстанавливает силы. Но прерывать обучение на более долгий срок бизнесмен не готов. Говоря о мотивации, Александр Бобровский отмечает, что еще один толчок ему дало рождение ребенка.

Технологии очень помогают в обучении
Технологии очень помогают в обучении. Shutterstock

«Я хотел бы, чтобы мой ребенок не просто получал образование, но и вращался в культурной среде достаточно высокого уровня», – поделился он.

При этом совсем не обязательно учить только то, что необходимо для работы, стоит учитывать и личные интересы.

«Я стараюсь совмещать, чтобы это затрагивало и мои интересы и было полезно в профессиональной деятельности. Но приоритет конечно же – профессиональный рост. К примеру, мне очень интересна история, но я в ближайшее время не планирую продолжать ее изучение», – рассказал бизнесмен.

Своей историей прихода к жизни в стиле Lifelong Learning поделился и другой бизнесмен

Николай Радлинский уже 10 лет отвечает за маркетинг и продажи в семейном стоматологическом бизнесе, а также участвует в сторонних проектах.

«Моя мотивация к обучению постоянно эволюционирует. 10 лет назад я не чувствовал такой жажды знаний, как сегодня. Близкая подруга рекомендовала бизнес-образование для поиска инструментов развития и я начал свой путь по обучению на непродолжительных программах, но в результате пришел к получению степени магистра бизнес-администрирования», – отмечает он.

Совсем не обязательно учить только то, что необходимо для работе
Совсем не обязательно учить только то, что необходимо для работе. Shutterstock

Николай Радлинский рассказал о том, что придя в Бизнес-школу МИМ, он оказался в другом мире, где активные и целеустремленные люди достигают новых вершин за счет командной работы и постоянного самосовершенствования.

В такой среде трудно не измениться

После завершения MBA он решил не останавливаться и сразу же поступить на программу DBA для углубления своих знаний.

«Я не могу представить себе мир, который останавливается в своем развитии и совершенствовании», – уверяет бизнесмен.

Lifelong learning для отдельного человека – это ритм жизни, возможность «быть на волне», необходимость для успешной карьеры. Составляющие этого «ритма» – приобретаемые навыки, образующие цельную систему профессионального развития человека.

Поделиться: